(0114) Material Flow Program Manager
ALTEN · Toluca
ALTEN MÉXICO, líder global en consultoría de ingeniería y tecnología, colabora con las principales armadoras automotrices a nivel mundial en proyectos estratégicos de manufactura, logística y supply chain. Como parte de nuestro crecimiento, buscamos un Material Flow Program Manager que lidere la gestión de flujo de materiales y garantice la ejecución exitosa de lanzamientos de nuevos modelos.
Actividades a realizar:
- Garantizar que el 100% de las estaciones estén operativas y validadas antes de fases piloto y lanzamiento.
- Liderar diseño e implementación de soluciones de MMH (Minimal Material Handling) y AGVs.
- Asegurar que los datos en PFEP, timelines, checklists y Kaizen Journals se encuentren actualizados.
- Coordinar a equipos multidisciplinarios (WPI, IE, Seguridad, Empaque, Producción) para la validación de estaciones.
- Supervisar cumplimiento de estándares de ergonomía, flujo de materiales y stock lineside bajo metodologías WCM.
- Actuar como principal punto de contacto con los equipos de empaque y planta para asegurar integración y factibilidad.
- Evaluar e implementar mejores prácticas y oportunidades de mejora en logística interna.
- Gestionar desviaciones en CAD y layouts, asegurando la correcta instalación de equipos en tiempo y forma.
Requirements
- Ingeniería Industrial, Mecánica o afín.
- Mínimo 10 años de experiencia en logística interna y lanzamientos de nuevos modelos.
- Inglés intermedio-avanzado.
- Conocimiento de metodologías WPI de Stellantis.
- Experiencia en diseño de almacenes, estudios de flujo de materiales, ergonomía y automatización en logística.
- Manejo de AutoCAD, MS Office (Excel y Access), ODCICS2.
- Habilidades avanzadas de presentación y comunicación.
Habilidades:
- Liderazgo y toma de decisiones.
- Sentido de urgencia y organización.
- Comunicación clara y efectiva.
- Trabajo en equipo en entornos dinámicos y multiculturales.
- Orientación a resultados y mejora continua.
Benefits
• Sueldo base
• Seguro de Gastos Médicos Mayores (incluye plan dental y visión)
• 15 días de aguinaldo
• 25% de prima vacacional
• 12 días de vacaciones (A partir del primer año)
• Seguro social
• PTU/Reparto de utilidades
• Vales de despensa quincenales