Banco de Talento: Representante Técnico - Zona Centro y Norte - Institucional

Ecolab · Santiago

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Representante Técnico y de Ventas

Ecolab (ECL), un socio confiable con presencia en casi tres millones de clientes, es el líder global en soluciones y servicios relacionados con el agua, la higiene y la prevención de infecciones. Con ventas anuales de 13 mil millones de dólares y más de 47,000 asociados en todo el mundo, Ecolab ofrece soluciones integrales, información basada en datos y un servicio personalizado para mejorar la seguridad de los alimentos, mantener entornos limpios y seguros, optimizar el uso del agua y la energía, como así también para mejorar la eficiencia operativa y sustentabilidad para clientes en los mercados de alimentos, salud, hotelería y la industria en más de 170 países.


Cuando llegas a trabajar a Ecolab, te enfrentas a uno de los desafíos más significativos del mundo – y tienes la oportunidad de aprender y crecer, crear tu carrera, tener un impacto y rápidamente ver la importancia de tu trabajo.

En el marco de la LEY 21015 que incentiva la contratación de personas con discapacidad al mundo laboral te invitamos a postular y ser parte del proceso de búsqueda de candidatas/os para el cargo de Representante Técnico y de Ventas

Dentro de nuestra división de Institucional, líder en la industria, enfocada en la venta de soluciones y productos integrales para satisfacer las necesidades de los clientes en todas las industrias de servicios de alimentos y hotelería. Después de completar un programa de capacitación inicial, serás asignado a un territorio establecido de clientes que incluyen restaurantes, hoteles, escuelas, centros de atención a largo plazo, casinos, etc... Serás el rostro de Ecolab, brindando herramientas para procesos y programas de limpieza y saneamiento que generan una experiencia positiva para los usuarios y crean ambientes más limpios, seguros y saludables.

Este rol no tiene personal a cargo.


¿Qué ofrecemos?

Actividades:

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Requisitos mínimos:

Deseable contar con:


Our Commitment to a Culture of Inclusion & Belonging
Ecolab is committed to fair and equal treatment of associates and applicants and furthering the principles of Equal Opportunity to Employment. We will recruit, hire, promote, transfer and provide opportunities for advancement based on individual qualifications and job performance in all matters affecting employment, compensation, benefits, working conditions, and opportunities for advancement. Ecolab will not discriminate against any associate or applicant for employment because of race, religion, color, creed, national origin,citizenship status, sex, sexual orientation, gender identity and expressions, genetic information, marital status, age, or disability.

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