Duales Studium Personalmanagement inkl. Ausbildung Industriekaufmann (m/w/d) Start 01.09.2027

Thyssenkrupp · Oberhausen · €1,200/month (stated in the posting)

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Starker Partner für neue Perspektiven. tk accelis Industrial Services GmbH (ehemals thyssenkrupp MillServices & Systems GmbH) ist ein hochkompetenter technischer Dienstleister mit besonderem Know-how in der Metall erzeugenden und verarbeitenden Industrie, aber auch in anderen Branchen mit komplexen Produktionsprozessen. Wir bieten ein Full-Service-Menü von internationaler Klasse in den Bereichen absatzorientiertes Schlackenmanagement, innovative Produktionsunterstützung, intelligente Transportlogistik, professioneller Anlagenservice, maßgeschneiderte Verpackungssysteme und Holzprodukte und technologieorientierte Anlagentechnik und Projekte. Kurze Reaktionszeiten und flexible Einsätze rund um die Uhr kennzeichnen unsere Arbeit.

In Deiner Ausbildung übernimmst Du von Beginn an Verantwortung und wirst aktiv in unser Team eingebunden!

Einblicke: Du durchläufst während der zweijährigen kaufmännischen Ausbildung verschiedene Abteilungen unserer Hauptverwaltung in Oberhausen, insbesondere den HR-Bereich, und lernst operative Abteilungen an unseren Stützpunkten kennen. Ergänzt wird die Ausbildung durch den Besuch einer Berufsschule in Duisburg oder Essen.

Inhalte: Deine vielseitigen Aufgaben umfassen kaufmännische Tätigkeiten sowie die Organisation und Bearbeitung von personalwirtschaftlichen Themen.

Projekte: In eigenen Projekten kannst Du Deine Ideen einbringen und selbstständig Verantwortung übernehmen.

Studium: Parallel zu Deiner Ausbildung absolvierst Du ein berufsbegleitendes Studium im Bereich „Personalmanagement“ an der Fachhochschule Ökonomie & Management (FOM) in Essen. Die Regelstudienzeit beträgt sieben Semester (3,5 Jahre). Die Vorlesungen finden an zwei Abenden pro Woche (18:00 - 21:15 Uhr) und ca. zwei Samstagen pro Monat (08:30 - 15:45 Uhr) statt. Die gesamten Studiengebühren übernehmen wir für Dich.

Entwicklung: Teilnahme an verschiedenen Weiterbildungsangeboten, E-Learnings und einem IHK-Prüfungsvorbereitungskurs. Außerdem erhältst Du fünf zusätzliche Lerntage pro Kalenderjahr für Klausurvorbereitungen und fünf zusätzliche Lerntage für die Erstellung der Bachelor-Thesis. Deine persönliche Entwicklung steht bei uns im Fokus.

Qualifikation: Du verfügst über eine gute (Fach-)Hochschulreife.

Kompetenzen: Interesse und Freude an kaufmännisch-betriebswirtschaftlichen Themen, speziell im personalwirtschaftlichen Kontext wie Personalcontrolling, Recruiting, Personalentwicklung, Arbeitsrecht; erste Erfahrungen mit MS-Office Programmen (Word, Excel)

Persönlichkeit: Du bist flexibel und arbeitest konzentriert, zielorientiert und zuverlässig. Mit Engagement und Ehrgeiz widmest Du Dich Deinen Aufgaben, zeigst Freude sowohl an theoretischen Inhalten als auch deren praktischer Umsetzung und handelst dabei mit Eigeninitiative.

Nicht alle Punkte zu 100% erfüllt? Dann überzeuge uns gerne dennoch im Rahmen Deiner Bewerbung von Deinen Fähigkeiten! Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!

• Während Deiner Ausbildung bei uns profitierst Du von einem modernen und unterstützenden Arbeitsumfeld.
• Wir erleichtern Dir den Start ins Berufsleben bei tk accelis Industrial Services, indem Du an unserer Einführungswoche mit anderen Azubis teilnimmst und ausführliche Informationen zum Ausbildungsstart bekommst.
• Du erhältst von uns sowohl während Deiner Ausbildung als auch zur Prüfungsvorbereitung digitale Unterstützung durch Lernprogramme und Dein eigenes Tablet.
• Bei erfolgreichem Abschluss Deiner Ausbildung sowie persönlicher und fachlicher Eignung übernehmen wir Dich in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im Bereich Human Resources.
• Wir unterstützen Dich mit einem Fahrtkostenzuschuss und übernehmen Deine Kosten für Lehrmittel, Prüfungsvorbereitungskurse u.v.m..
• Bei sehr guten Noten in der Berufsschule erhältst Du eine Prämie.
• Auch die Vergütung ist attraktiv: Im ersten Lehrjahr startest Du mit monatlich ca. 1.200 €; nach erfolgreichem Abschluss Deiner zweijährigen Berufsausbildung erhältst Du in der restlichen Zeit Deines berufsbegleitenden Studiums unser tarifliches Einstiegsgehalt für Industriekaufleute. Zusätzlich bekommst Du auch während der Ausbildung von uns eine tarifliche Jahressondervergütung, welche jeweils hälftig im April und Oktober ausgezahlt wird.

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