Chef de projet R&I Software industriel
Richemont · Buttes
Richemont, one of the world leaders in the luxury sector, has various Houses specializing in jewelry, watches and high-end accessories. Each Maison proudly embodies a tradition of style, quality and craftsmanship and Richemont strives to preserve the heritage and identity specific to each of them. At the same time, we are committed to innovating and designing new products in line with the values of our Houses, through a process of permanent creativity.
QUELLE SERA VOTRE CONTRIBUTION ?
En tant que membre du Stream Automation & Process Engineering de la direction Recherche & Innovation de Richemont, vous pilotez l’industrialisation de produits mécatroniques innovants, notamment sur les aspects logiciels. Dans le cadre de vos missions principales vous assurez le rôle de Product Owner de ces produits.
Votre impact sur l’organisation se mesurera au travers des missions spécifiques suivantes :
Gestion de projet Agile & Vision produit :
- Immersion terrain : Observer et collaborer directement avec les acteurs en manufacture pour capter et analyser leurs besoins opérationnels réels.
- Cadrage & Spécifications : Traduire les besoins métiers en User Stories, définir la vision produit des systèmes et cadrer les projets avec les sponsors (budget, planning, priorisation).
- Pilotage itératif : Animer le cycle de vie du projet en mode Agile et en assurer le suivi rigoureux.
Développement logiciel & Gestion des partenaires :
- Pilotage technique : Encadrer et challenger les partenaires internes et externes dans le développement des solutions logicielles.
- Architecture & mise à l’échelle : Définir et valider des architectures logicielles pérennes avec les entités compétentes
- Relation fournisseurs : Sélectionner, évaluer et piloter les prestataires logiciels.
Industrialisation & Déploiement :
- Synergie Hardware/Software : Définir les spécifications matérielles en étroite collaboration avec le Chef de projet d'industrialisation Hardware.
- Assurance Qualité : Rédiger les protocoles de qualification, exécuter/superviser la réception des développements et valider les solutions avant leur mise en production.
- Transférer la responsabilité des systèmes à l’entité correspondante au sein du Groupe
Conduite du changement & Promotion :
- Diffusion : Participer activement au déploiement des produits au sein des différentes entités et Maisons du Groupe.
- Démonstration : Animer des sessions de présentation et de démonstration pour susciter l'adhésion des utilisateurs et décideurs.
QUELLES SONT LES CLES DE VOTRE REUSSITE AU SEIN DE NOTRE GROUPE ?
- Vous êtes au bénéfice d’une formation d’ingénieur·e en microtechnique / systèmes industriels / informatique. Une certification de Product Owner est un plus.
- Vous disposez d’une expérience professionnelle de 3 à 5 ans en tant que Product Owner ou fonction similaire au sein d’un environnement industriel ou mécatronique.
- Vous êtes un très bon communiquant et avez une capacité forte à fédérer les différentes parties prenantes de vos projets.
Vous disposez dans l’idéal des compétences techniques suivantes :
- Connaissances en programmation (Python, C++), une appétence ou la maitrise de génération de code par IA est un plus.
- Expérience en développement full-stack, logiciel embarqué et utilisation d’API.
- Pratique des méthodes agiles de développement et test logiciel.
- Maîtrise des pratiques DevOps et des outils de CI/CD.
- Expérience dans la création d'interfaces utilisateur intuitives et maîtrise des principes de design UX/UI appliqués aux logiciels/IHM industriels.
- Connaissances en mécanique générale et industrielle.
A l’aise en français et en anglais, vous appréciez de partager vos connaissances au sein d’équipes collaboratives et constructives. Désireux·euse de contribuer aux défis techniques de l’industrie du luxe, vous êtes orienté résultats, curieux·euse, analytique et innovant·e. Votre sens de l’organisation et vos capacités de communication seront également des clés essentielles de votre succès.
VOTRE EXPÉRIENCE CANDIDAT AVEC NOUS
- Si votre candidature est retenue, nous vous contacterons dès que possible pour un premier entretien de présentation avec notre Talent acquisition partner.
- S'il y a une correspondance, il vous sera demandé de préparer un business case et de le présenter lors d'une réunion en présentiel dans nos locaux situés à Buttes au sein de la Manufacture Valfleurier.
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