Lead Engineer/Specialist - Pipeline

Kent · Colombia

About the Job

Kent is looking for a Pipeline Principal Engineer to support our local projects..

Skills and Responsibilities

Responsibilities

• Design Development: Develop and review designs (documents and drawings) and incorporate feedback, in accordance with specific requests from the Engineering and Projects departments, using software, the Office suite, and applicable standards, in order to meet the requirements of each discipline.

• Planning and Execution: Plan and supervise the execution of each project, defining the scope and applicable standards, and assigning priorities to the work group to comply with the Detailed Work Plan (DWP) and the project’s man-hours.

• Bid Preparation: Be able to define, as necessary, resource estimates based on project knowledge and experience, in order to develop a proposal that meets the client’s requirements.

• Technical Quality Management of Deliverables: Use the tools and methods established by the company to control the quality of deliverables, in accordance with the specialty to which you are assigned, using the defined standards and control schemes, in order to ensure that all projects meet the quality and compliance parameters defined in each project’s Quality Plan and in the Value Proposition.

• Man-Hour Tracking and Control: Record the man-hours used for each deliverable/activity in the man-hour tracking and control system established by the company, in order to monitor the project’s profitability.

• Support for Client Technical Inquiries: Respond to technical inquiries raised by the client by participating in formal and periodic meetings, with the aim of adequately resolving concerns and identifying potential scope changes or rework that require immediate change control actions.

Your Knowledge, Skills, Education, and Experience

Qualifications, Education, and Certifications

• Degree in Civil Engineering.

• Specialist in Geotechnical Engineering.

• Knowledge of slope stability analysis, stress-strain analysis, bearing capacity analysis, and settlements in shallow and deep foundations.

• Experience with stability projects, river crossings, and pipeline route planning is desirable.

• Advanced proficiency in SLIDE, PLAXIS, GEO 5, and SETTLE 3D is desirable.

• Specific knowledge of linear project design, preferably in hydrocarbon transportation infrastructure via pipelines.

• Knowledge of structures and civil engineering works associated with the oil and gas sector.

• Solid knowledge in your area of specialization, whether it be geotechnical engineering, transportation engineering, or hydrology and hydraulics.

• A graduate degree in project management is desirable.

• Basic to intermediate English proficiency is desirable.

Communication

Excellent written and verbal communication skills in Spanish; English proficiency is desirable.

Behavioral Competencies

Management Skills:

• Leadership: Average Level

• Planning: Average Level

Results-Oriented Skills:

• Following Procedures: Advanced Level

• Attention to Detail: Advanced Level

• Achievement Orientation: Average Level

• Proactivity: Average Level

Cognitive Competencies:

• Information Analysis: Advanced Level

Interpersonal Competencies:

• Effective Communication: Average Level

• Customer Focus: Advanced Level

• Teamwork: Average Level

Intrapersonal Competencies:

• Working Under Pressure: Average Level

• Adaptability and Flexibility to Change: Average Level

Civil Engineer specializing in Geotechnical Engineering with experience in geotechnical analysis and design for linear projects, preferably in hydrocarbon transportation infrastructure via pipelines and all matters related to the Oil and Gas sector.

HSSEQ

The employee shall comply with the Company's Health, Safety, Security, Environment, Sustainability, and Quality (HSSEQ) policies, as well as applicable client requirements and host-country governmental regulations.

Role Details

Location: Colombia

Relocation Required: No

Travel Required: No

Contract Type: Fixed-term contract

Experience Level: 15.1 - 18 years of relevant professional experience.

Sobre ti:

Únete a nosotros. Da rienda suelta a tu energía interior.

Si tiene ambiciones de clase mundial para alcanzar las estrellas mientras mantiene los pies en la tierra, somos el equipo para usted. Hemos creado una nueva generación de empresas, centradas en el futuro con una ambición reinventada en todas las disciplinas delsector energético.

Amamos a las personas que conocen su propio potencial y no tienen miedo de usarlo. Sabemos que juntos, somos mucho más que la suma de nuestras partes. Por lo tanto, celebramos a las personas que quieren crecer y desarrollarse a medida que trabajemos juntos en algunos de los proyectos más grandes en el escenario mundial de la energía.

Estamos comprometidos con nuestra comunidad diversa e inclusiva, un lugar donde todos podemos ser nosotros mismos, prosperar y desarrollarnos. Desde el primer día, ofrecemos una gama de políticas de empleo inclusivas y favorables a la familia, acuerdos de trabajo flexibles y redes de empleados para apoyar al personal de diferentes orígenes.

Como empleador de igualdad de oportunidades, valoramos las solicitudes de todos los orígenes, culturas y habilidades.

Somos un empleador amigable con las personas con discapacidad y podemos hacer ajustes para ayudarlo a rendir al máximo durante el proceso de contratación.

Nuestro propósito y creencias:

Como Kent, estamos abordando el mayor desafío de nuestro tiempo: llevar a nuestro mundo la energía que necesita de la manera más responsable jamás imaginada.

Es la energía de cada miembro de nuestro equipo, impulsada por nuestras creencias, lo que está haciendo que esto suceda. Sea cual sea nuestra habilidad, nuestro idioma o nuestra cultura. Estas creencias nos definen y nos dirigen cada día a ser lo mejor, para nosotros mismos, nuestros clientes, nuestros principales interesados, las comunidades en las que operamos y el planeta:

Jugamos a lo GRANDE

Prosperamos en la AGILIDAD EMOCIONAL

Somos FANÁTICOS DEL RENDIMIENTO

Nos basamos sobre el PENSAMIENTO INFINITO

Lea más sobre el Propósito, las Creencias y los Principios Rectores que nos impulsan: https://kentplc.com/who-we-are/purpose-beliefs

Nuestra visión de Diversidad, Inclusión y Pertenencia:

Reconocemos que la diversidad y la inclusión son catalizadores del éxito. Estamos aumentando la conciencia sobre los beneficios de la diversidad de las personas, la diversidad de experiencias y la diversidad de nuestras perspectivas. Crear una cultura de inclusión en la que todos los empleados tengan un sentido de pertenencia.

Nuestra energía combinada es alimentada por diferentes nacionalidades, en 6 continentes y 24 países. Nuestro compromiso es celebrar el carácter, sin importar el origen étnico, el género, la edad, la religión, la identidad o la discapacidad.

Sobre el trabajo:

Kent está buscando un Principal Engineer de Pipeline para soportar nuestros proyectos locales.

Habilidades y responsabilidades:

Responsabilidades:

Elaboración de Diseños: Elaborar y revisar diseños (documentos y planos) e incorporar comentarios, de acuerdo con solicitudes puntuales del área de Ingeniería y de los Proyectos, utilizando el software y paquete office y normas, con el fin de dar cumplimiento a los requerimientos de cada disciplina.
Planeación y Ejecución: Planear y supervisar la ejecución de cada proyecto, definiendo el alcance, las normas aplicables y asignando prioridades al grupo de trabajo para cumplir con el Plan Detallado de Trabajo (PDT) y las horas hombre del proyecto.
Elaboración de Ofertas: Estar en capacidad de definir, según sea necesario, la estimación de recursos, a través del conocimiento y experiencia de proyectos, con el fin de obtener una propuesta que cumpla con los requerimientos del cliente.
Gestión de Calidad Técnica en entregables: Utilizar las herramientas y métodos establecidos por la compañía, para el control de la calidad de los entregables, de acuerdo con la especialidad a la cual se encuentra asignado, utilizando los estándares y esquemas de control que hayan sido definidos, con el fin de garantizar que en todos los proyectos se cumplan los parámetros de Calidad y Cumplimiento definidos en el Plan de Calidad de cada proyecto y en la Promesa de Valor.
Registro y control Horas – Hombre: Registrar el consumo de Horas Hombre de cada entregable / actividad en el Sistema de registro y control de Horas Hombre establecido por la empresa, con el fin de monitorear la rentabilidad del proyecto.
Apoyo en Consultas Técnicas de Clientes: Dar respuesta a las consultas técnicas que realice el cliente, Interactuando en reuniones formales y periódicas, con el fin de resolver adecuadamente las inquietudes e identificar los posibles cambios de alcance o retrabajo que obliguen a aplicar en forma inmediata acciones de control de cambios.

Sus conocimientos/habilidades, educación y experiencia:

Conocimientos/ Cualificación/ Formación/ Certificación:

Profesional en ingeniería Civil.
Especialista en Geotecnia.
Conocimiento en análisis de estabilidad para taludes, análisis de esfuerzo-deformación, análisis de capacidad portante y asentamientos en cimentaciones superficiales y profundas.
Deseable experiencia en obras de estabilidad, cruces subfluviales y trazados de líneas de tubería.
Deseable manejo Avanzado de SLIDE, PLAXIS, GEO 5, SETTLE 3D
Conocimientos específicos en diseño de proyectos lineales, preferiblemente en infraestructura de transporte de hidrocarburos por ductos.
Conocimiento de las estructuras y obras civiles asociadas al sector de Petróleo y Gas.
Sólidos conocimientos en la línea de su especialidad, sea: Geotecnia, Vías o Hidrología e hidráulica.
Deseable título de posgrado en gerencia de proyectos.
Deseable nivel de inglés básico/Intermedio.

Comunicación:

Excelente dominio del idioma español - inglés (deseable) en la comunicación oral y escrita y en las habilidades.

Comportamiento/Competencias Básicas:

Competencias de dirección:

Liderazgo: Nivel Promedio
Planificación: Nivel Promedio

Competencias de Resultados:

Seguimiento de Procedimientos: Nivel Avanzado
Atención al Detalle: Nivel Avanzado
Orientación al Logro: Nivel promedio
Proactividad: Nivel Promedio

Competencias Cognitivas:

Análisis de la información: Nivel Avanzado

Competencias Interpersonales:

Comunicación Efectiva: Nivel Promedio
Oriente al Cliente: Nivel Avanzado
Trabajo en Equipo: Nivel Promedio

Competencias Intrapersonales:

Trabajo Bajo Presión: Nivel Promedio
Adaptación y Flexibilidad al Cambio: Nivel Promedio

Ingeniero Civil especialista en Geotecnia con experiencia en análisis y diseño geotécnico para proyectos lineales, preferiblemente en infraestructura de transporte de hidrocarburos por ductos y todo lo relacionado al sector de Petróleo y Gas.

HSSEQ:

El Empleado deberá observar las normas de Salud, Seguridad, Sostenibilidad, Medio Ambiente y Calidad de la Empresa; Son los clientes y las autoridades gubernamentales del país anfitrión.

Detalles sobre el rol:

Ubicación: Colombia

Reubicación requerida: No

Desplazamiento necesario: No

Tipo de contrato: Término fijo

Nivel de experiencia: Experiencia específica entre 15.1 – 18 años

About you:

Join us. Unleash your energy within.

If you have world-class ambitions to reach the stars while keeping your feet on the ground, we’re the team for you. We've created a new breed of company – future-focused with reimagined ambition across all disciplines within the energy sector.

We love people who know their own potential and are not afraid to use it. We know that together, we’re far more than the sum of our parts. So, we celebrate people who want to grow and develop as we work together on some of the largest projects on the energy world stage.

We are committed to our diverse and inclusive community – a place where we can all be ourselves, thrive and develop. From day one, we offer a range of family-friendly, inclusive employment policies, flexible working arrangements, and employee networks to support staff from different backgrounds.

As an Equal Opportunities Employer, we value applications from all backgrounds, cultures, and abilities.

We’re a disability-friendly employer and can make adjustments to support you to perform at your best during the recruitment process.

Our purpose and beliefs:

As Kent, we’re tackling the greatest challenge of our time - to bring our world the energy it needs in the most responsible way ever imagined.

It’s the energy of every member of our team driven by our beliefs that is making this happen. Whatever our skill, our language, or our culture. These beliefs define and direct us every day to be the very best - for ourselves, our clients, our key stakeholders, the communities we operate in and the planet:

We PLAY BIG
We thrive on EMOTIONAL AGILITY
We are FANATICAL ABOUT PERFORMANCE
We are built on INFINITE THINKING

Read more about the Purpose, Beliefs and Guiding Principles that drive us:

Our vision for Diversity, Inclusion and Belonging:

We recognise that diversity & inclusion are catalysts for success. We’re heightening awareness on the benefits of people diversity, diversity of experiences and diversity of our perspectives. Creating a culture of inclusivity where all employees feel a sense of belonging.

Our combined energy is fueled by different nationalities, across 6 continents and 24 countries. Our commitment is to celebrate character – no matter what ethnic background, gender, age, religion, identity, or disability.

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